Specifiche del Corso
- Tipologia: Master di I livello
- Crediti: 60 CFU
- Modalità di erogazione: Il master ha una durata di 12 mesi ed è erogato in modalità full online.
Modalità esami
Esami scritti a macromoduli
| Materie | SSD | CFU | |
| G1 | Sanità e legge, economia sanitaria | IUS/07 | 14 |
| I | Innovazione tecnologica in sanità e diritto | IUS/07 | 5 |
| II | Sicurezza dell’ambiente di lavoro | IUS/07 | 2 |
| III | Economia: gestione amminstrativa delle aziende pubbliche e/o private | SECS-P/07 | 1 |
| IV | Economia e politica sanitaria | SECS-P/02 | 1 |
| V | Business plan e economia delle imprese sanitarie, budget e BSC | SECS-P/07 | 3 |
| VI | HTA | SECS-P/10 | 2 |
| G2 | Management sanitario e innovazione | MED/42 | 19 |
| I | sistemi di certificazione e accreditamento delle aziende sanitarie | SECS-P/10 | 4 |
| II | Risk management e clinical governance | SECS-P/08 | 3 |
| III | case management | MED/42 | 1 |
| IV | la cartella informatizzata | MED/42 | 1 |
| V | Management sanitario dell’innovazione | SECS-P/08 | 3 |
| VI | Sistemi complessi e management | SECS-P/08 | 3 |
| VII | Teorie e tecniche nella gestione delle risorse umane per il miglioramento delle performance in sanità | M-PSI/08 | 4 |
| G3 | Elementi di informatica | ING-INF/05 | 20 |
| I | Dispositivi intelligenti a supporto della salute e del benessere | ING-INF/05 | 6 |
| II | Sistemi informativi aziendali (ERP, CRM, SAP) | ING-INF/05 | 6 |
| III | Electronic commerce: piattaforma di e-commerce (B2b e B2c) | ING-INF/05 | 6 |
| IV | Big Data | ING-INF/05 | 2 |
| Insegnamento a scelta | 4 | ||
| Teorie e tecniche nella gestione delle risorse umane per il miglioramento delle performance in sanità | M-PSI/08 | 4 | |
| Gestione di situazioni lavorative critiche, stress e burnout | SECS-P/10 | 4 | |
| Tirocinio | 4 | ||
| 57 | |||
| PROVA FINALE | 3 | ||
| TOTALE | 60 |